Lesedauer 2 Minuten Aus einer Vielzahl von Gründen neigen viel zu viele Personen, die in Führungspositionen aufsteigen, dazu, persönlichen Ruhm und Plattitüden zu suchen, anstatt das optimale Szenario für ihre Organisation zu verfolgen. Da ich seit mehr als drei Jahrzehnten eng in den Führungsprozess eingebunden bin, indem ich trainiere, qualifiziere, berate und berate,Continue Reading

Lesedauer 2 Minuten Niemand hat jemals überzeugend behauptet, dass Führung einfach ist. Um sich als Führungskraft hervorzutun, muss man sich allen Aspekten, Aufgaben und Verantwortlichkeiten voll und ganz widmen, unabhängig davon, ob es etwas ist, das einem Spaß macht oder in dem man sich für gut hält oder nicht. Die Realität einer exzellentenContinue Reading